HR主管 4000~4500 元/月
本科及以上 三年以上 江西-贛州市
更新時間: 2026-01-13
職位要求
招聘日期: 2025-12-11 ~ 2026-11-25
- 人力資源管理
- 無職稱
- 全職
- 2人
- 外語不限
職位描述
專業(yè):人力資源管理、工商管理等相關(guān)管理專業(yè)
學(xué)歷:本科
年齡:35歲以下
工作經(jīng)驗:5年以上制造業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗,黨員優(yōu)先
技能要求:
1.熟練掌握和運用人力資源管理各大模塊的專業(yè)知識,熟練運用各類辦公軟件.
2.具備較好文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力,工作原則性強(qiáng),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力。
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司人力資源管理制度體系建設(shè)以及公司組織機(jī)構(gòu)管理和優(yōu)化
2.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,制定人力資源招聘調(diào)配、培訓(xùn)培養(yǎng)、績效管理、人才管理、勞動關(guān)系等專業(yè)模塊工作策劃和實施
3.負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),以及各類員工管理活動的策劃和實施等。
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